Com vagas em Blumenau e região, grupo supermercadista busca contratação de pessoas com mais de 50 anos 1tpv
Semana de contratação para essa faixa etária inicia na próxima segunda-feira; saiba como se inscrever 2c2o9
Por Matheus Lavall de Oliveira
- 25/04/2025
- 14:46
Nesta segunda-feira, 28, o Grupo Pereira, responsável pelas lojas Fort Atacadista, Comper e Farmácia SempreFort, promoverá uma semana de contratação para pessoas acima de 50 anos. Somente no estado de Santa Catarina são mais de 1,2 mil vagas de emprego abertas para inscrição. Nas unidades de Blumenau e Indaial são 60 oportunidades.
O Grupo Pereira é o primeiro varejista brasileiro a receber o selo Certified Age Friendly Employer (CAFE), selo que garante seguridade aos benefícios trabalhistas.
Paulo Nogueira, diretor de Gente e Gestão do Grupo Pereira, explica que desde 2023 ao grupo promove uma semana exclusiva para esse tipo de contratação. A iniciativa busca ampliar a inclusão de profissionais desta faixa etária mercado de trabalho.
“Tem sido um grande sucesso. Muitos candidatos que chegam às nossas lojas contam que haviam sido rejeitados pelo mercado de trabalho por conta da sua idade. Aqui no Grupo Pereira temos o compromisso de incluir essas pessoas e criar oportunidades reais, para que essa parte significativa da população continue ativa e produtiva”, completa.
Como fazer a inscrição 60a62
O processo de inscrição estará aberto entre a próxima segunda-feira, 28, e seguirá até sábado, 3 de maio, das 8h às 11h ou das 13h às 17h. O cadastro para concorrer as vagas pode ser feito ao comparecer a uma das lojas das bandeiras: Fort Atacadista, Supermercados Comper, Farmácia SempreFort.
A participação pode ser feita por pessoas com ou sem experiência, com apresentação de documento pessoal e currículo.
Outra opção é o cadastro remoto, que pode ser realizado através do site da empresa, com garantia a o das oportunidades para diversos cargos, em áreas operacionais e istrativas.
Confira a lista de benefícios: 5k5ny
Além das oportunidades de emprego, a seleção oferece direito à recolocação e o a um pacote de benefícios, que incluem:
- Seguro de vida;
- Vale-transporte;
- Alimentação na empresa, com café da manhã, almoço ou jantar;
- Convênio com o SESC e empresas parceiras nas áreas de lazer, educação e saúde;
- Empréstimo consignado;
- Descontos no Vuon Card, com cartão de crédito exclusivo para compras nas lojas da empresa;
- Plano odontológico;
- Programa Acolhe GP, e social gratuito com atendimento especializado;
Atualmente, em Santa Catarina, já são 1.352 colaboradores, com mais de 50 anos, nas lojas do Grupo Pereira. A iniciativa busca reconhecer o valor da experiência e dedicação dos profissionais desta faixa etária.
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